Функция управленческая
Управленческая функция
состоит изначально в построении совместной деятельности исполнителей для достижения конечного результата, удовлетворяющего заказчика.
Источник: Методологический словарь для управленцев
Управленческая функция
сознательное целенаправленное воздействие со стороны субъектов, органов власти на людей, объекты, осуществляемое с целью направить их действия и получить желаемые результаты; управление поведением и действиями социального работника в профессиональной деятельности в интересах дела.
Источник: Профессионально-этические основы социальной работы словарь терминов
Функция управленческая
это функциональная характеристика деятельности управленца в системах деятельности и в универсуме деятельности в целом. Она выделяется в практике взаимодействия людей связанной с достижением совместно принятой и реализуемой цели. Вычленение этой функции предопределяется логикой разделения усилий, где критерием служит различие между действием и анализом действий, выработкой коррекций способа действия. Вместе с практическим выделением аналитического, а затем и корректировочного звена появляется потребность осознавания перспективности сохранения выделения и способов бытия в этом звене распределенной деятельности. Анализ реального опыта должен быть концептуализирован и вместе с обобщением выявляется исходная абстракция, где разделение действия и анализа действия носит всеобщий характер, превращается в функциональную характеристику аналитического звена. В функциональном анализе всегда выявляется и выясняется "что?" должен сделать деятель в кооперации для своего партнера и "что?" должен сделать партнер для него. Абстрактная характеристика обязанностей и выступает как функциональная характеристика бытия "для-иного", отражающаяся в определении обязанностей по способу бытия. Управленческая функция состоит в построении такой деятельности исполнителя (исполнителей), чтобы можно было гарантировать приемлемую для заказчика реализацию содержания заказа
Источник: Методологический словарь для управленцев