ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ ТЕХНОЛОГИИ

Найдено 3 определения
Показать: [все] [проще] [сложнее]

Автор: [российский] Время: [современное]

ТЕХНОЛОГИИ ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ
(технология от греч. techne - искусство, мастерство, умение и logos - учение, наука) - совокупность приемов, способов, методов согласования и соответствия элементов и частей в структуре целого. Т.о. обеспечивают упорядочение, совершенствование процессов и взаимосвязей внутри социальной системы. Предполагают организацию взаимодействия социальных субъектов в процессе совместного достижения поставленных целей. Т.о. применяются в социальном планировании, решении задач социального развитияу в процессе социального проектирования и управления. Т.о. используются в качестве комплексных технологий, устанавливающих отношения между разнородными социальными системами (профсоюзные организации, политические партии, профессиональные объединения и т. д.) в рамках единой социальной структуры.

Источник: Социология Словарь-справочник. 2006 г.

ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ ТЕХНОЛОГИИ
сознательное воздействие на процессы и структуры организации соц. систем с целью их оптимизации или изменения. О.т. явл., прежде всего, инструментом организационного управления. Назначение О.т. состоит в  научном обосновании и обеспечении управления. Главным признаком О.т. явл. алгоритмизация управленческой деятельности, ее рац. расчленение на процедуры и операции с последующей координацией и синхронизацией. Рез-том выступают управленческие технологии и методические средства их обеспечения. О.т. сопряжены с реализацией всех традиционно выделяемых функций управления — планированием, организацией, координацией и контролем. Сфера их применения включает в себя такие управленческие задачи, как подготовка управленческих решений, выбор альтернатив (стратегии развития), экспертная оценка принимаемых решений, управленческое консультирование, контроль за внедрением соц. новшеств и др. Для каждой стадии разрабатывается соответствующая технолотя.
Лит.: 1) Валков Ю.Г., Попов А.В. Мотивационное управление: сущность социальных технологий. М., 1998; 2) Волков Ю.Г., Добренькое В.И., Нечипуренко В.Н., Попов А.В.. Социология. Ростов н/Д. 1999; 3) Резник Ю.М. Социальная инженерия: предметная область и границы применения // Социологические исследования. 1994. N  2; 4) Щербина В. В. Проблема технологизации социоинженерной деятельности // Социологические исследования. 1990. N  8. С.В. Ильинский, В.И.Немчина

Источник: Социология. Краткий тематический словарь. Феникс. 2001

ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ ТЕХНОЛОГИИ
как объект О.т. чаще всего появляется тогда, когда достижение совместных целей становится возможным только через гармонизацию разных целей или же когда достижение индивидуальных целей становится возможным только через выдвижение и достижение совместных целей. В первом случае организовываются трудовые организации (предприятия и учреждения), во втором — возникают общественные (союзные) организации. Таким образом, определяющей приметой О.т. является цель. О.т. выступает как целевая общность. Именно коллективное целедостижение вызывает необходимость вводить иерархию и управление. О.т. возникла как инструмент решения общественных заданий, средство достижения цели. С этой точки зрения на первый план выходят организационные цели и функции, эффективность результатов, мотивация и стимулирование персонажа и др. Организация утверждается как человеческая общность, специфическая социальная среда. С этой позиции организация имеет вид совокупности социальных групп, статусов, норм, отношений лидерства, сплоченности, конфликтности. Организация объективируется как безличностная структура связей и норм, детерминированная административными и культурными факторами. Предметом анализа в этом значении выступает социальная транспортность, построенная на началах взаимодействия с внешней средой. Главная проблема здесь — равновесие, самоуправление, разделение труда, руководство. Все эти свойства имеют относительную самостоятельность, т.е. между ними нет резких границ, и технологический аспект в том смысле, что могут быть сами разделены на этапы, операции, процедуры.

Источник: Инновационные технологии государственного и муниципального управления

Найдено научных статей по теме — 15

Читать PDF
339.43 кб

Инновационные технологии в организационном управлении

Сорокин С.И.
Организации один из феноменов нашего времени, поскольку именно разнообразные социальные организации и интенсивная организационная деятельность оказывают сильнейшее влияние на многие исторические процессы и события.
Читать PDF
526.01 кб

Организационные принципы и технологии профилактики ХХI века

Яковлева Т. В., Баранов А. А., Иванова Анна Аркадьевна, Альбицкий В. Ю.
В статье рассмотрены организационные принципы, технологии и критерии эффективности современной профилактической работы с учетом показателей состояния здоровья детей и подростков.
Читать PDF
265.00 кб

Организационные технологии в охране репродуктивного здоровья

Петрова Н. Г., Балохина С. А., Комличенко Э. В.
В настоящее время для реализации управленческих решений в здравоохранении большого развития требуют организационные технологии. В статье рассматривается их внедрение применительно к охране репродуктивного здоровья населения.
Читать PDF
1.68 мб

Модель ордерной технологии изменения организационной культуры

Аксеновская Людмила Николаевна
Представлена модель социально-психологической технологии изменения организационной культуры (ордерная технология). Дано описание и рассмотрены принципы работы технологии, обсуждены методы диагностики организационной культуры.
Читать PDF
332.57 кб

Технологизация группового влияния на организационное поведение

Конев Иван Викторович, Евминов Константин Николаевич
В статье выделены и рассмотрены технологии косвенного действия, применяемые для оптимизации группового влиянии на организационное поведение: компаративно-состязательная технология, технология социального развития группы, технологи
Читать PDF
599.50 кб

Дистанционное обучение: организационные и технологические аспекты

Борисова А. А.
Изучен феномен дистанционного обучения как инновационный процесс: организационные и технологические аспекты.
Читать PDF
239.57 кб

Организационные технологии медицинской реабилитации в травматологии

Царик Г.Н., Корбанова Т.Н.
Состояние здоровья граждан требует непрерывного развития медицины, необходимо обеспечить качественный прорыв в системе здравоохранения.
Читать PDF
189.59 кб

Новые организационные технологии в оптимизации работы детской поликлиники

Жданова Л.А., Бобошко И.Е., Рунова О.С.
Основным направлением совершенствования педиатрической службы на современном этапе развития здравоохранения является укрепление первичной медико-санитарной помощи с приоритетом первичной профилактики.
Читать PDF
89.46 кб

Организационные технологии раннего выявления онкоурологических заболеваний

Тюков Я. Ю.
Анализ выявляемости злокачественных новообразований по административным территориям показал, что в сельских муниципальных районах выявляемость злокачественных опухолей самая низкая и составила в среднем 9,3% за 2001-2003 годы и 12
Читать PDF
5.33 мб

Организационные технологии в управлении сердечно-сосудистыми заболеваниями

Толеу Е.Т., Каусова Г.К.
На современном этапе в мире не снижающийся рост заболеваемости и смертности населения от сердечно-сосудистых заболеваний (ССЗ), является одним из важнейших факторов формирования тяжелой демографической ситуации в странах, от котор
Читать PDF
238.00 кб

Организационная культура как интегративный фактор педагогической технологии

Шендель Т. В.
Все образовательные учреждения, аналогично другим организациям, формируют н развивают свою организационную культуру.
Читать PDF
393.66 кб

Нефрошколы в Подмосковье новые технологии организационно-методической работы

Горчакова Л. Н., Шлаева Г. А., Исаева И. Н.
Читать PDF
356.50 кб

Рождаемость как результат социального эффекта медико-организационных технологий

Сурмач М. Ю.
На основании данных социологического опроса 1313 женщин и 1353 мужчин в возрасте 15–24 лет изучены репродуктивные установки и репродуктивное поведение молодёжи.
Читать PDF
237.60 кб

Организационно-технологические модели организаций гарантии качества образования

Гарифуллина Ф. 3.
В работе представлены организационно-технологические модели организаций гарантии качества образования, разработанные на основе отечественного и зарубежного опыта.
Читать PDF
304.48 кб

Оптимизация организационных технологий в службе родовспоможения Рязанской области

Петрова Елена Игоревна, Медведева Ольга Васильевна
В современных условиях с учетом демографических особенностей территории охрана здоровья матери и ребенка особенно актуальна, поэтому наиболее важной проблемой родовспоможения является создание оптимальной стратегии системы оказани