ТРОЦКИЙ ЛЕВТРУД КОНКРЕТНЫЙ

ТРУД

Найдено 11 определений термина ТРУД

Показать: [все] [краткое] [полное] [предметную область]

Автор: [отечественный] [зарубежный] Время: [советское] [постсоветское] [современное]

Труд

это целесообразная деятельность людей, направленная на создание материальных и культурных ценностей.

Оцените определение:
↑ Отличное определение
Неполное определение ↓

Источник: Экономика и социология труда

Труд

целесообразная деятельность человека, направленная на создание материальных и духовных ценностей, необходимых для жизни людей [18. – С. 268].

Оцените определение:
↑ Отличное определение
Неполное определение ↓

Источник: Социология. Словарь.

Труд

целесообразная деятельность человека, в процессах которой он при помощи орудий труда воздействует на природу и использует распределения продуктов труда. Различают следующие трудовые характеристики принудительный, наемный, свободный и т.п.

Оцените определение:
↑ Отличное определение
Неполное определение ↓

Источник: Социологический словарь проекта Socium

ТРУД

целесообразная деятельность человека, в процессе к-рой он при помощи орудий труда воздействует на природу и использует ее в целях создания предметов, необходимых для удовлетворения своих потребностей. Т. представляет собой единство трех моментов: 1) целенаправленной, целесообразной деятельности человека или собственно труда; 2) предметов; 3) средств труда.

Оцените определение:
↑ Отличное определение
Неполное определение ↓

Источник: Российская социологическая энциклопедия

Труд

это целесообразная деятельность людей, направленная на создание материальных и культурных ценностей. Труд есть основа и непременное условие жизнедеятельности людей. Воздействуя на окружающую природную среду, изменяя и приспосабливая ее к своим потребностям, люди не только обеспечивают свое существование, но и создают условия для развития и прогресса общества.

Оцените определение:
↑ Отличное определение
Неполное определение ↓

Источник: Экономика и социология труда. Список терминов

ТРУД

англ. labour/work; нем. Arbeit. Целесообразная деятельность человека, в процессе к-рой он при помощи орудий труда воздействует на природу и использует ее в целях создания предметов, необходимых для удовлетворения своих потребностей. Т. представляет собой единство трех моментов: 1) целенаправленной, целесообразной деятельности человека или собственно труда; 2) предметов труда; 3) средств труда.

Оцените определение:
↑ Отличное определение
Неполное определение ↓

Источник: Большой словарь по социологии, проект www.rusword.com.ua

ТРУД

сознательная, целесообразно направленная деятельность, приложение людьми умственных и физических усилий для создания предметов и услуг, предназначенных для удовлетворения материальных и духовных потребностей общества. Труд является основной формой жизнедеятельности как отдельного человека, так и общества в целом, исходным условием социального бытия, развития всех сторон общественной жизни, средством самовыражения и самоутверждения личности, реализации ее опыта, интеллектуального и творческого потенциала, нравственного достоинства.

Оцените определение:
↑ Отличное определение
Неполное определение ↓

Источник: Нравственное развитие взрослого человека

Труд (рабочая сипа)

в экономике) (labour), производственный фактор, способствующий созданию товаров и услуг путем использования физ. и умственных усилий человека. Обычно он сочетается с др. осн. факторами — капиталом и землей. (В более широком смысле любая работа, оплачиваемая или нет, есть Т.) Т. находит применение в разл. видах работы по найму, он бывает физ. и умственным, разл. по уровню мастерства, производительности и издержкам. Разделение труда лежит в основе совр. экономики, особенно процесса индустриализации. Издержки Т. включают ставку заработной платы, или жалованья, плюс стоимость предусмотренных дополнительных выплат и положенных по закону пособий (оплачиваемый отпуск и пенсии). Текучесть раб. силы определяется перемещением рабочих из одной области или рода занятий в др. (соответственно геогр. или проф. текучесть кадров). Как социальная группа раб. сила традиционно состоит из работников физ. труда, организованных в профсоюзы. Полит, взгляды рабочих выражают лейбористские партии (напр., в Великобритании и Австралии). Помимо практики коллективных договоров, отношения между адм-цией и рабочими регламентируются трудовым правом.

Оцените определение:
↑ Отличное определение
Неполное определение ↓

Источник: Народы и культуры. Оксфордская иллюстрированная энцкилопедия

ТРУД

ТРУД, целесообразная деятельность человека, направленная на видоизменение и приспособление предметов природы для удовлетворения своих потребностей. Т. сыграл решающую роль в формировании (см. Антропогенез) и развитии человека. Процесс Т. включает три момента: целесообразную деятельность человека или собственно Т., средства Т. и предметы Т. Развитие производит. сил сопровождается обогащением содержания Т., усложнением трудовых функций. В обществ. произ-ве существует разделение труда, предполагающее специализацию работников и их групп на изготовлении к.-л. продукта или выполнении отд. трудовой операции, в связи с этим возникает система производств. взаимосвязей, благодаря к-рым Т. отд. работника оказывается частицей совокупного общественного Т. Ведущая роль принадлежит Т. в материальном произ-ве. Совместное участие работников в производственном процессе образует кооперацию Т.

Система производств. отношений, господствующих на определ. этапе обществ. развития, предопределяет характер и форму организации Т. В условиях классово антагонистич. формаций Т. имеет принудит. характер, обеспечиваемый внеэкон. (рабовладельч. строй, крепостничество) или экон. (капитализм) путем. При социализме Т. становится свободным от эксплуатации, добровольным Т. на себя, на свое общество при материальной и моральной заинтересованности людей в его результатах. В этих условиях Т. приобретает непосредственно обществ. характер, поскольку он планомерно организован в масштабе всего общества. Социализму присуща всеобщность Т., т. е. ´...такая организация производства, где... никто не мог бы сваливать на других свою долю участия в производительном труде, этом естественном условии человеческого существования´ (Маркс К. и Энгельс Ф., Соч., т. 20, с. 305).

Система социалистич. производств. отношений обеспечивает реальное право на Т., т. е. равное для всех членов общества право на получение гарантированной работы и оплаты Т. в соответствии с его кол-вом и качеством, право на выбор профессии и рода занятий. Право на Т. законодательно закреплено конституциями социалистич. стран.

На стадии социализма обществ. Т. присущи неантагонистич. различия - между умств. и физич. Т., квалифицированным и неквалифицированным, промышленным и сельскохозяйственным, механизированным и ручным, легким и тяжелым и т. п. По мере создания материально-технич. базы коммунизма и становления коммунистич. производств. отношений происходит преодоление социально-экон. различий в Т., его дальнейшее обобществление, превращение в первую жизненную потребность.

Маркс К, Капитал. т. 1, Маркс К. и Энгельс Ф., Соч., 2 изд., т. 23; его же, Наемный труд и капитал, там же, т. 6; его же, Критика Готской программы, там же, т. 19; Энгельс Ф., Принципы коммунизма, там же, т. 4; его же, Анти-Дюринг, там же, т. 20; Маркс К. и Энгельс Ф., Манифест Коммунистической партии, там же, т. 4; Ленин В. И., Государство и революция, Полн. собр. соч., 5 изд., т. 33; его же, Очередные задачи Советской власти, там же, т. 36; его же, Великий почин, там же, т. 39; Демографические аспекты занятости, М. 1975; Маневич Е. Л., Вопросы труда и СССР, М. 1980.

Л. Э. Котляр.

Оцените определение:
↑ Отличное определение
Неполное определение ↓

Источник: Демографический энциклопедический словарь

Труд

фундаментальная форма деятельности человека, созидающая всю совокупность функционирующих в обществе материальных и духовных благ, обеспечивающая производство средств к жизни; основа возникновения таких свойств человека, как общение, сознание, речь, формирование духовных ценностей. Согласно материалистическому пониманию истории развитие форм и способов труда выступает общим основанием исторического прогресса всех народов. С самого начала человеческой истории Т. выступает как деятельность совместная, предполагающая определенные формы социальной организации, с помощью которых достигается необходимый уровень согласованности индивидуальных и групповых действий, направленных на достижение жизненных целей. Уровень технической оснащенности Т., его производительности, организованности, целесообразности, рациональности важнейшие характеристики культуры данного народа, нации, человеческой общности. Не менее важное значение для культуры народа имеют трудовые навыки, привычки к определенным видам труда, трудолюбие, место труда в системе ценностей. Основные социальные функции труда, действующие в современном обществе, следующие: - производство средств к жизни, куда относятся не только средства потребления, но и средства самого труда; -обеспечение материальных предпосылок для интеллектуальной, художественной и иных форм духовной деятельности; - производство вооружения и других средств насилия, социального контроля, агрессии и защиты своих интересов; - выступает основанием всей системы социальных отношений в данном обществе, которая определяется распределением не только продуктов труда, но и самих его видов и условий; - обнаруживает себя как фактор, стимулирующий технические нововведения, содействующий развитию или ограничению способностей человека, поприще применения знаний; - является средством социализации личности, главным стержнем формирования мотивации основных форм социального поведения человека. Как «процесс, совершающийся между человеком и природой» (К. Маркс), труд в своих наиболее важных характеристиках зависит прежде всего от уровня развития производительных сил общества. Вместе с тем в процессе труда «человек не только изменяет форму того, что дано природой; в том, что дано природой, он осуществляет... свою сознательную цель, которая как закон определяет способ и характер его действий и которой он должен подчинять свою волю... Кроме напряжения тех органов, которыми выполняется труд, в течение всего времени труда необходима целесообразная воля, выражающаяся во внимании, и притом необходима тем более, чем меньше труд увлекает рабочего своим содержанием и способом исполнения, следовательно чем меньше рабочий наслаждается трудом как игрой физических и интеллектуальных сил» (К. Маркс. Капитал. Т. 1 // К. М а р к с, Ф. Энгельс. Соч., т. 23, с. 189). В свою очередь, целесообразная воля в процессе Т. определяется целями производства, интересами тех классов и слоев общества, которые выступают в качестве собственников орудий и средств Т. Докапиталистические формы организации Т. в области материального производства основывались на прямом насилии над массой работников и на принудительном изъятии прибавочного продукта. Капиталистическая организация Т. строится на экономической зависимости. Условием возникновения капитализма является образование класса свободных рабочих, продающих свою рабочую силу владельцу средств производства. Изъятие прибавочной стоимости, создаваемой в процессе Т., прикрыто здесь трудовым соглашением, добровольным наймом работника на определенных условиях оплаты Т. В сфере трудовых отношений наиболее полно обнаруживается основное противоречие капиталистического способа производства между общественным характером современного производства и частнособственническим присвоением результатов труда совокупного работника, нерациональным его использованием. Наряду с этим одной из основных социальных проблем современного общества выступает проблема преодоления социально-экономического неравенства труда. Эта проблема обуссловлена множеством оснований, не только унаследованных от прошлого, но и возникающих вновь благодаря невиданным ранее масштабам развития науки и техники. Наиболее важные из этих неравенств включенность в материальное или духовное производство, аграрные или индустриальные виды Т., сохранение и углубление деления его на умственный и физический, квалифицированный и неквалифицированный, физически тяжелый и сравнительно легкий, монотонный и разнообразный, осуществляемый во вредных для организма и в благоприятных условиях, организаторский и исполнительский и т. д. Социальная политика в условиях капитализма исходит из признания неотвратимости этих неравенств и обеспечения психологической адаптации работников к заданным условиям Т. В этих целях разрабатываются компенсационные механизмы, призванные регулировать возникающие на основе этих неравенств конфликты. Социализм как общественно-политический строй создает предпосылки для разрешения социальных противоречий в сфере Т. Главные из них устранение частной собственности на основные средства производства, обеспечение всеобщей занятости, гарантированного прожиточного минимума, бесплатного образования, свободного выбора профессиональной деятельности. Отношение к Т. становится важнейшим критерием оценки человека, его общественного признания, а обязанность трудиться центральным пунктом системы нравственных норм и ценностей. Было бы ошибочным полагать, что противоречия в сфере труда автоматически решаются в условиях социализма. В период застоя наблюдается рост уравнительных тенденций и нетрудовых доходов среди определенных групп населения, развиваются потребительские настроения и бюрократические привилегии, что ведет к падению трудовой морали, углублению разрыва между должным и реально существующим. Для преодоления застойных явлений в экономике и социальной жизни социалистического общества особенно большое значение имеет применение новых форм управления экономикой, основанных на противозатратных механизмах. Речь идет об утверждении социалистической социальной справедливости, о формировании чувства хозяина, об ответственности за качество продукции, о повышении роли самофинансирования и самоуправления трудовых коллективов и иных мерах социальной политики, органически связанных с процессом демократизации всей системы общественных отношений. Решение задач ускорения социально-экономического развития советского общества предполагает эффективное использование всего комплекса мотивов деятельности, включающего в себя взаимодействие материальной заинтересованности работника в результатах труда, интерес к содержанию труда, стремление к участию в управлении и жизни коллектива и осознание общественного смысла выполняемой работы (см. Работа).

Оцените определение:
↑ Отличное определение
Неполное определение ↓

Источник: Социологический справочник

ТРУД

целесообразная, сознательная деятельность, в процессе которой человек при помощи орудий Т. осваивает, изменяет и приспосабливает к своим целям предметы природы. Т. как обмен веществ между человеком и природой означает, что человек использует механические, физические и химические свойства предметов и явлений природы и заставляет их взаимно влиять друг на друга для достижения заранее намеченной цели. При этом, трудовой деятельности присущи, как отмечал Маркс, опосредствующая, регулирующая и контролирующая функции, изменяющиеся по мере развития науки и техники.

Используя ручную, ремесленную технику и эмпирические познания, человек устанавливал новые взаимосвязи между предметами природы и ее процессами и таким образом осуществлял обмен веществ с природой (опосредствующая функция). Машинная техника и естественно-научные познания позволили человеку оказывать влияние на взаимодействие между различными природными явлениями и предметами (регулирующая функция). И наконец, современная научно-техническая революция дает ему возможность овладевать, контролировать внутренний механизм явлений и предметов природы (контролирующая функция). В этом случае, содержание Т. выявляется в конкретной определенности трудовых функций, обусловленных техникой, технологией, организацией производства и мастерством работника. Оно отражает способ соединения производителя со средствами производства, определяемый уровнем развития производительных сил, центральное звено которых - человек. Будучи естественным условием жизни, Т. всегда осуществлялся в рамках исторически определенных общественных отношений, накладывающих отпечаток на его характер.

Характер Т. отражает способ соединения производителя со средствами производства, обусловленный господствующими в данном обществе отношениями собственности. Например, в рабовладельческом обществе раб и средства Т. соединились как собственность рабовладельца, и это порождало личную зависимость трудящегося от того, кто присваивал результаты его Т. В обществе, основанном на частной собственности на средства производства, работник может соединяться с ними, продавая свою рабочую силу. Поэтому характер Т. в таком обществе отражает условия найма рабочей силы. Характер Т. отражает его социально-экономическую природу в обществе, находящемся на определенной ступени развития. С этой точки зрения как качественно различные могут рассматриваться такие исторические формы Т., как рабовладельческий, феодальный и различные формы наемного Т.

Характер Т. обусловливает цели общественного производства в широком диапазоне (от простого увеличения прибыли до возведения во главу угла роста материального и духовного благосостояния трудящихся), а в сфере распределения - продукции, в которых общественное богатство распределяется между различными стратами в обществе. Что же касается количества этого богатства, то оно зависит от уровня развития производительных сил.

Содержание и характер Т. представляют собой единство двух сторон одного и того же явления, сущность и форму общественного Т. и определяются как парные категории. Общее, что их объединяет, - это способ связи производителя со средствами производства; различие же их состоит в том, что содержание Т. развивается в зависимости от уровня развития производительных сил, а характер Т. - от состояния экономических отношений в обществе. Для феодального общества был характерен ремесленный Т., основанный на применении ручного инструмента и эмпирической технологии. Квалификация ремесленника непосредственно зависела от сложности предмета Т., а следовательно, и функций по его обработке. Кто желал быть мастером, вынужден был овладеть ремеслом во всей его полноте. Особенности Т. ремесленника обусловливали и специфику его подготовки, которая фактически исключала теоретическое обучение и приобрела характер практического ученичества, растянутого на долгие годы. Универсальность трудовых функций влекла за собой высокую ремесленную квалификацию. Однако эта квалификация сочеталась с низким культурным уровнем работника, обусловленным низким уровнем тогдашних знаний о мире, а также тем, что общее образование для большинства ремесленников было непродолжительными или вовсе отсутствовало. Успех дела в ремесленном производстве зависел прежде всего от таланта ремесленника, его личностных качеств и способностей. Приобретая высокую профессиональную культуру путем многолетней выучки, являясь производителем и предпринимателем, производящим и продающим свой товар, ремесленник выступал субъектом, творцом культуры, но на той низкой культурной и технической основе, которая обусловила чрезвычайно медленное организационно-техническое развитие.

Переход к машинному производству вызвал развитие капиталистических отношений, связанных с использованием наемного Т., в содержании Т. рабочего произошли глубокие качественные изменения, в которых реализуется важнейшая закономерность технического прогресса, - а именно, передача опосредствующих функций от человека к машине. Машинное производство знаменует собой начало превращения науки в непосредственную производительную силу и приобщение рабочего к научно-техническим достижениям, необходимым для управления машиной. Эмпирический опыт в Т. продолжает играть значительную роль, но ограничиться им рабочий уже не может. От него требуется известный уровень общего и специального образования, определенный объем профессиональных знаний, а наряду с этим, владение достаточно сложными навыками физического Т.

В современных условиях, когда значительно больше прибыли "выжимается" из квалификации, нежели из физической силы, целесообразно формировать универсальную рабочую силы с высоким уровнем образования. Технический уклад отечественного производства в нынешних условиях неоднороден. В технике, технологии и организации Т. сосуществуют и переплетаются, во-первых, остатки прошлого - значительные объемы ручного неквалифицированного и тяжелого физического Т.; во-вторых, основа нынешнего производства - комплексно-механизированный Т.; в-третьих, генеральная цель научно-технического прогресса - автоматизированный Т. Это обусловливает разнотипность Т. совокупного работника с точки зрения его содержания и вместе с тем сохранение в современном производстве тех типов Т., которые исторически сменили друг друга. Если в основе смены типов Т. лежит технический прогресс, то главная причина их сосуществования - его неравномерность, переплетение в техническом базисе производства техники прошлого, настоящего и элементов техники будущего. Неравномерность развития техники, технологии и организации производства в разных отраслях, на различных промышленных предприятиях обусловливает сохранение массовости неквалифицированного ручного и тяжелого физического Т., не способствующего социальному и профессиональному развитию трудящихся.

Общественная ситуация такова, что на нынешнем этапе отечественное производство пока что нуждается в 70% носителей преимущественно физического и в 30% преимущественно умственного Т. Деление на эти роды Т. при современном уровне развития производительных сил пока что имеет место, и различие по роли в общественной организации Т. работников, занятых указанными родами Т., выступает в нынешних условиях как различие социальное и культурное. Социальность различий проявляется в том, что физический и умственный, квалифицированный и неквалифицированный Т. диктуют различные требования к уровню общего и специального образования и профессиональной подготовки работников, их профессиональной культуре, и создают различные возможности для реализации профессиональных и личностных способностей в процессе трудовой деятельности.

Основными законами, управляющими развитием общественного Т., являются законы разделения и перемены Т. и усиливающий их взаимодействие закон конкуренции. Содержание закона разделения Т. состоит в том, что общественные формации порождают свои способы разделения Т. и каждая новая формация добавляет присущие лишь ей новые виды разделения Т., вытекающие из уровня развития производительных сил и природы экономических отношений. Прокладывая себе дорогу стихийно и в то же время как объективная необходимость, данный закон определяет динамику разделения Т. на его различные виды (физический и умственный, промышленный и сельскохозяйственный, квалифицированный и неквалифицированный, исполнительский и управленческий и др.) и одновременно - основу деления общества на социальные группы занятых названными видами Т. и отношения между группами в зависимости от их социального статуса и престижа Т. С законом разделения Т. связан закон перемены Т., возникший в процессе замены мануфактурного производства машинным, когда возникла необходимость формирования гибкой, универсальной, многосторонне развитой рабочей силы, способной к перманентному обучению и переобучению в ходе изменения производственных процессов. Непреложное требование закона перемены Т. - ускоряющаяся подвижность трудовых функций. Объективным законом, влияющим через отношения субъектов собственности на взаимодействие законов разделения и перемены Т., выступает закон конкуренции, принуждающий капитал, по выражению Маркса, напрягать производительные силы Т., потому что он напрягал их раньше. Ареной закона конкуренции становится все общественное производство в процессе его перманентной революционизации.

Г.Н. Соколова

Оцените определение:
↑ Отличное определение
Неполное определение ↓

Источник: Социология: энциклопедия

Найдено схем по теме ТРУД — 0

Найдено научныех статей по теме ТРУД — 0

Найдено книг по теме ТРУД — 0

Найдено презентаций по теме ТРУД — 0

Найдено рефератов по теме ТРУД — 0