БРИГАДНАЯ ФОРМА ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА

Найдено 1 определение
БРИГАДНАЯ ФОРМА ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА
(БФОТ) — форма совместной деятельности работников низового производственного подразделения предприятия, при которой оплата труда коллектива и индивидуального вклада зависит от конечного результата работы.
БФОТ начала использоваться в советской промышленности в 70-х гг. прошлого века («Калужский метод» организации труда, Бригадная форма организации труда на АвтоВАЗе). Членам бригады в режиме БФОТ делегировалось право использовать элементы самоуправления. Совет бригады совместно с мастером распределял коллективный заработок с учетом коэффициента трудового участия (КТУ), принимал меры по совершенствованию организации труда, добивался ритмичного обеспечения работой и высокого качества продукции.
БФОТ широко применялась на отечественных предприятиях до начала 90-х гг. Но при жестко централизованной системе управления и экономич. стимулирования предприятий новая организация труда не сумела повлиять на улучшение экономич. показателей промышленности. В то же время на низовом уровне БФОТ показала возможность оказывать существенное влияние на идентификацию работников с целями своего произв. подразделения, на улучшение количеств, и качеств, показателей труда.
В настоящее время система БФОТ используется на ряде отечественных предприятий, но в упрощенном варианте. Близкая к БФОТ система широко распространена в Японии, где известен и такой вариант ее применения, когда на промышленных предприятиях корпораций (кейрецу) из состава рабочих создаются «кружки качества».
См. также: Активность трудовая, Включенность в организацию.
Лит.: Григорьева J1. А.у Черкасов Г. Н. Бригадная форма организации труда. — Л.: Профиздат, 1978.
Б. Г. Тукумцев

Источник: Социология труда. Теоретико-прикладной толковый словарь.