НАЁМ

employment) — работа, выполняемая за заработную плату или жалованье. В социологии всегда имелся здоровый скептицизм относительно простого приравнивания оплачиваемого найма с трудом, однако в обществе преобладающим значением данного слова является именно то, что "активная женщина, занимающаяся домом и воспитанием детей, отличается от женщины, которая работает: то есть занимается оплачиваемой деятельностью" (Р. Уильяме, 1976). Социологи издавна знали, что наемный труд — только особая его форма, приобретающая центральное значение в специфической совокупности производственных отношений, которые существуют в капиталистических рыночно-обменных экономиках. Труд в таких обществах идентифицируется с наймом, предполагающим "продажу и приобретение рабочей силы как товара на рынке". Товар "возникает в результате управления деятельности людей в течение рабочих часов на основании трудового контракта" (Перселл, 1986). См. также Производительный и непроизводительный труд; Трудовая теория стоимости; Социология труда; Частная и публичная сферы; Домашний труд.