Немецкий метод отборочных собеседований
Немецкий метод отборочных собеседований
основывается на предварительной подготовке кандидатами значительного числа документов с обязательными письменными рекомендациями.
Источник: Терминологический словарь карьеры. М. МГТУ им. Н.Э. Баумана 2014